スタッフの能力は超重要！なるべくスキルが高い人を雇うべき

「Dream Hospital」では、スタッフの能力がかなり重要です。

特に「スキル」については、この能力の高さ次第で患者が回復できるかどうかに関わってきます。

スキルの違いによる設備の能力の差

実際に「レントゲン室」を例に、二人のスタッフの能力の違いが設備の能力にどれだけ差が出るか見ていきます。

以下の2人のスタッフ(医師)を例にします。

スタッフ	スキル	カリスマ	スタミナ
A	39	12	38
B	14	10	35

 見ての通り、Aのほうがスキルが高いですね。

ここで、レントゲン室のスタッフを変えるだけで、以下のように設備の能力が変わります。

雇ったスタッフ	健康状態	満足度
A	39	12
B	14	10

スタッフのスキルは健康状態に、カリスマは満足度に影響します。

健康状態がよくなるということは、設備を利用するとそれだけ患者の健康状態が回復するということです。

例えば1設備利用して14回復するのと、39回復するのでは患者が回復できるかどうかに決定的な差が生まれます。

患者によっては受付、診察系の設備3か所、治療系の設備と5か所も設備を利用するケースがありますが、

それぞれの設備のスタッフのスキルが低いと、健康状態も回復しませんので結果力尽きる可能性が高くなります。

逆にスキルが高いと、十分に健康状態が回復しますので治癒しやすくなります。

※最後の治療系の設備まで回れても、健康状態が悪いと治癒はしません。そのため、健康状態をいかに回復できるかは治癒の成否のポイントになります。

スキルが高いスタッフを雇うということが重要、ということが分かりますね。

治癒する患者を増やすならスキルが高いスタッフが必須

先ほど説明したように、治癒する患者を増やすにはスキルが高いスタッフが必須です。

治癒できると評判が上がりますので、攻略をしていくうえではなるべく

スキルの高いスタッフをそろえておくようにしましょう。

一定時間おきに雇えるスタッフが更新される。

とはいっても、なかなかスキルの高いスタッフがいない、ということもあるでしょう。 

最初は能力の低いスタッフを雇うのも仕方がありませんが、余裕が出てきたらスキルの高いスタッフを探すようにしてみましょう。

スタッフのリストはダイヤモンドを10個使用することで更新することもできますが、一定時間おきにリストが更新されるので、ちょくちょくチェックしておくのがおすすめです。

能力が高いスタッフは費用もそれなりにかかりますが、雇ったあとの維持費は不要なので、ケチらずにいいスタッフを見つけたらどんどん雇っておくのがいいでしょう。